一个称职的企业工会主席，必定是职工群众的贴心人。而做好职工群众的贴心人，须做到以下四个方面：

一要脑勤。用科学的理论武装头脑，与时俱进，积极近探索企业工会工作新机制、新方法。心中时时装着职工，急职工群众所急，想职工群众所想，未雨绸缪，防患于未然，使工会工作各项措施更有力、更实际。

二要腿勤。认真履行职责，多深入基层一线职工中间，了解职工群众的劳动条件和生活环境。掌握大量第一手资料，把工会的温暖洒向每个职工，增强工会的吸引力和向心力。

三要嘴勤。增强使命感和责任感，与职工群众多交流、多谈心，了解职工群众的意愿和心声。向企业行政领导多反映，将职工群众的意愿表达出来，并且全程参与企业的各项重大决策，提升企业工会的地位和威信。

四要手勤。着眼企业和谐、职工双赢，多搞调查研究，掌握企情民情。根据企业的运行机制，健全完善企业工会工作机制和规章制度，把握工会的主动权，从源头上加大工会维权的力度。

只有把这四个方面做实做透，企业与职工才能双赢。

                                              天明进出口公司    杜建敏